千秋基業(yè)，人才為本?！叭瞬拧倍郑m寥寥數(shù)筆，卻是實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)高質(zhì)量發(fā)展的第一資源，是扎實(shí)推進(jìn)中國(guó)式現(xiàn)代化汕頭實(shí)踐的基礎(chǔ)性、戰(zhàn)略性支撐——

　　近年來(lái)，汕頭市堅(jiān)持黨管人才原則，以產(chǎn)業(yè)導(dǎo)向引領(lǐng)人才改革，市委人才辦牽頭相關(guān)職能部門研究制定45個(gè)配套實(shí)施細(xì)則，在健全人才培養(yǎng)、引進(jìn)、使用機(jī)制上主動(dòng)作為，在完善人才工作服務(wù)保障機(jī)制上積極探索，努力為汕頭在新時(shí)代經(jīng)濟(jì)特區(qū)建設(shè)中迎頭趕上提供有力人才支撐。目前全市擁有市級(jí)高層次人才1955名、各類專業(yè)技術(shù)人才38.8萬(wàn)人、技能人才65.8萬(wàn)人。如今，放眼望去，鮀城大地千帆競(jìng)發(fā)、萬(wàn)馬奔騰，成為各類人才創(chuàng)新創(chuàng)造、大有可為、大有作為的熱土。

　　瞄準(zhǔn)“產(chǎn)業(yè)布局” 壯大人才隊(duì)伍

　　人才是創(chuàng)新發(fā)展的關(guān)鍵，是產(chǎn)業(yè)發(fā)展的核心競(jìng)爭(zhēng)力。當(dāng)前，汕頭正堅(jiān)定不移走“工業(yè)立市、產(chǎn)業(yè)強(qiáng)市”之路，構(gòu)建“三新兩特一大”產(chǎn)業(yè)發(fā)展格局，亟需大批產(chǎn)業(yè)人才，省“揚(yáng)帆計(jì)劃”為汕頭加強(qiáng)產(chǎn)業(yè)人才隊(duì)伍建設(shè)注入了強(qiáng)大動(dòng)力。

　　2020年9月，汕頭市“精細(xì)化工產(chǎn)業(yè)人才振興計(jì)劃”項(xiàng)目參加省委組織部“揚(yáng)帆計(jì)劃”立項(xiàng)評(píng)審，被評(píng)為第一檔次。2023年11月，汕頭市接續(xù)以“精細(xì)化工產(chǎn)業(yè)人才振興計(jì)劃”作為市級(jí)項(xiàng)目，以澄海區(qū)“智能塑膠玩具產(chǎn)業(yè)人才振興項(xiàng)目”作為縣域延伸項(xiàng)目參加省新一輪立項(xiàng)評(píng)審，獲得市級(jí)、縣級(jí)“雙第一檔次”，兩輪累計(jì)獲得省專項(xiàng)資金1.26億元。四年來(lái)，汕頭依托省揚(yáng)帆計(jì)劃，以人才為支撐、以項(xiàng)目為抓手，加快人才鏈、創(chuàng)新鏈和產(chǎn)業(yè)鏈深度融合，探索一條欠發(fā)達(dá)地區(qū)以人才孵化企業(yè)推動(dòng)產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的路子。

　　“人”是主心骨，“才”聚事業(yè)興。針對(duì)精細(xì)化工企業(yè)“卡脖子”技術(shù)需求，汕頭市柔性引進(jìn)23個(gè)科技領(lǐng)軍人才團(tuán)隊(duì)開(kāi)展技術(shù)攻關(guān)，每個(gè)項(xiàng)目給予80萬(wàn)至160萬(wàn)元資助，以點(diǎn)帶面推動(dòng)企業(yè)加快自主創(chuàng)新。大力支持化學(xué)與精細(xì)化工廣東省實(shí)驗(yàn)室、汕頭大學(xué)、廣東以色列理工學(xué)院引進(jìn)項(xiàng)目帶頭人科研成果產(chǎn)業(yè)化，在企業(yè)初創(chuàng)期給予一定資金支持。2022年以來(lái)，董正亞、王珂、譚禮林等9名博士成功孵化8家企業(yè)落地汕頭。

　　廣開(kāi)進(jìn)賢之路、廣納天下英才，更需廣育棟梁之才。為此，汕頭市全職引進(jìn)培養(yǎng)化學(xué)化工專業(yè)博（碩）士619名；組織汕頭市656名精細(xì)化工企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理人才到浙江大學(xué)、廣東以色列理工學(xué)院等高校培訓(xùn)，委托粵東技師學(xué)院、汕頭技師學(xué)院采取“訂單式”“送教上門”方式為精細(xì)化工企業(yè)培訓(xùn)技能人才3026名。截至2023年底，汕頭市共有精細(xì)化工企業(yè)2714家，規(guī)模以上企業(yè)401家，A股上市企業(yè)19家，入選廣東省專精特新企業(yè)62家，新增國(guó)家工信部專精特新“小巨人”企業(yè)5家，新增廣東省制造業(yè)單項(xiàng)冠軍3家，新增“鏈主”企業(yè)1家。

　　同頻“產(chǎn)業(yè)鏈條” 強(qiáng)化人才培育

　　圍繞夯實(shí)重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展人才支撐，汕頭市創(chuàng)新出臺(tái)《關(guān)于支持和鼓勵(lì)我市市屬事業(yè)單位科研人員和高層次人才離崗創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)有關(guān)人事管理的意見(jiàn)》，加大企業(yè)家和工程師培養(yǎng)支持力度，持續(xù)強(qiáng)化技能人才隊(duì)伍建設(shè)，搭建人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)平臺(tái)。截止目前，全市現(xiàn)有高新技術(shù)企業(yè)753家、國(guó)家級(jí)專精特新“小巨人”企業(yè)10家、A股上市公司32家。積極搭建人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)集聚平臺(tái)，對(duì)新建“廣東省院士工作站”“廣東省科技專家工作站”“博士后工作站”等發(fā)放一次性建站補(bǔ)助，全市現(xiàn)有省院士工作站1個(gè)、省科技專家工作站29個(gè)、博士和博士后工作平臺(tái)85家。

　　“改變的只是崗位和分工，這是對(duì)我們?nèi)瞬拍芰Φ娜鏅z閱的一個(gè)難得機(jī)會(huì)。我將以此為新的起點(diǎn)，珍惜機(jī)會(huì)、履職盡責(zé)，絕不辜負(fù)組織的期望?！睂I(yè)技術(shù)人才代表趙文軒在汕頭市舉辦的技術(shù)人才組團(tuán)服務(wù)、博（碩）士人才到國(guó)有企業(yè)掛職動(dòng)員會(huì)上留下了“出征”誓言。

　　近年來(lái)，汕頭市聚焦服務(wù)保障“百縣千鎮(zhèn)萬(wàn)村高質(zhì)量發(fā)展工程”，部署實(shí)施“雙百干部雙向鍛煉助推‘百千萬(wàn)工程’”“專業(yè)技術(shù)人才組團(tuán)服務(wù)‘百千萬(wàn)工程’”等行動(dòng)，推動(dòng)市級(jí)優(yōu)勢(shì)資源、技術(shù)、力量下沉，賦能縣、鎮(zhèn)、村高質(zhì)量發(fā)展。

　　如何才能“派得準(zhǔn)”？汕頭堅(jiān)持根據(jù)各區(qū)（縣）人才需求，聚焦“業(yè)務(wù)需要+人才需求”梳理清單，精準(zhǔn)選派1413名專業(yè)干部、技術(shù)人才和博（碩）士下沉基層一線。結(jié)合前期所掌握的表現(xiàn)優(yōu)秀年輕干部，采取“組織點(diǎn)名+單位推薦”嚴(yán)格把關(guān)，由市委組織部直接點(diǎn)名參加掛職，派出單位結(jié)合培養(yǎng)干部需要，重點(diǎn)推薦業(yè)務(wù)骨干，在選優(yōu)派強(qiáng)上下功夫。建立“實(shí)績(jī)檔案+考核機(jī)制”跟蹤管理，以鮮明的考核導(dǎo)向激發(fā)干部人才內(nèi)生動(dòng)力。在2023年度全省“百千萬(wàn)工程”完善人才入縣下鄉(xiāng)機(jī)制考核中，汕頭市被評(píng)為優(yōu)秀等次。

　　張開(kāi)懷抱 廣聚天下英才

　　汕頭以全球視野用好潮僑人才資源，高標(biāo)準(zhǔn)舉辦一系列重要會(huì)議、主題活動(dòng)，吸引集聚一大批國(guó)內(nèi)外院士、專家蒞汕，為汕頭高質(zhì)量發(fā)展把脈支招。

　　以會(huì)為媒，以會(huì)引才。10月26日至29日，南澳科學(xué)會(huì)議迎來(lái)第十四次會(huì)議，匯集包括8位兩院院士、外籍院士在內(nèi)的69位國(guó)內(nèi)外糖組學(xué)專家學(xué)者齊聚汕頭市南澳島，開(kāi)展“糖組學(xué)——中國(guó)糖組計(jì)劃路線圖”研討會(huì)，引領(lǐng)糖組學(xué)領(lǐng)域未來(lái)的科研方向。南澳科學(xué)會(huì)議自2023年啟動(dòng)以來(lái)，已成功舉辦14次會(huì)議和承辦3場(chǎng)高端學(xué)術(shù)會(huì)議，累計(jì)邀請(qǐng)包括109位院士在內(nèi)的781位專家學(xué)者集聚南澳島開(kāi)展學(xué)術(shù)交流，為汕頭的科研發(fā)展注入一股澎湃動(dòng)力。如今，“北有香山會(huì)議、南有南澳會(huì)議”已成為學(xué)術(shù)圈的佳話。下來(lái)，南澳科學(xué)會(huì)議還將承接雙清論壇的青年科學(xué)論壇，這標(biāo)志著南澳科學(xué)會(huì)議從省級(jí)學(xué)術(shù)交流平臺(tái)升格為國(guó)家級(jí)學(xué)術(shù)交流平臺(tái)，為汕頭建設(shè)國(guó)家創(chuàng)新型城市和區(qū)域創(chuàng)新中心提供智力支撐，進(jìn)一步助推基礎(chǔ)科學(xué)研究和原始創(chuàng)新的發(fā)展。

　　以潮引才、以僑匯智。2023年，汕頭先后成立“潮醫(yī)智庫(kù)”“潮師智庫(kù)”，邀請(qǐng)國(guó)內(nèi)168名潮籍醫(yī)學(xué)專家和112名潮籍教育專家入庫(kù)，為汕頭醫(yī)療衛(wèi)生和教育事業(yè)把脈支招，把桑梓之情轉(zhuǎn)化為助力家鄉(xiāng)發(fā)展的奔流之力。成立以來(lái)，“潮醫(yī)智庫(kù)”促成簽訂并落地幫扶合作項(xiàng)目達(dá)36項(xiàng)，在汕召開(kāi)高層次學(xué)術(shù)會(huì)議近20場(chǎng)，“潮師智庫(kù)”舉辦近50場(chǎng)教學(xué)教研活動(dòng)，“家鄉(xiāng)哺育了我們，我們要回報(bào)家鄉(xiāng)。”潮醫(yī)智庫(kù)專家、國(guó)家級(jí)教學(xué)名師、心血管生理學(xué)專家、中山醫(yī)學(xué)院王庭槐教授動(dòng)情地說(shuō)。

　　以才引才、以才聚才。2020年，汕頭啟動(dòng)實(shí)施第一輪引進(jìn)博（碩）士三年行動(dòng)計(jì)劃，通過(guò)給編制、給政策、給平臺(tái)、給服務(wù)，有效引進(jìn)一批高學(xué)歷、高層次人才。人民日?qǐng)?bào)、新華社及海內(nèi)外博士團(tuán)體第一時(shí)間轉(zhuǎn)發(fā)我市招聘公告，眾多海內(nèi)外潮籍專家學(xué)者為汕頭引才宣傳引薦，形成引才規(guī)模效應(yīng)和雁陣效應(yīng)。2023年汕頭接續(xù)用力，啟動(dòng)實(shí)施第二輪引進(jìn)博（碩）士三年行動(dòng)計(jì)劃，聚焦企業(yè)、醫(yī)院、學(xué)校、科研機(jī)構(gòu)等重點(diǎn)領(lǐng)域靶向引進(jìn)急需緊缺人才，兩輪引才計(jì)劃累計(jì)引進(jìn)到崗博士707名、碩士4412名，其中，入選國(guó)家重大人才工程的高層次人才10名，全市高層次人才在數(shù)量和結(jié)構(gòu)上實(shí)現(xiàn)質(zhì)的飛躍。

　　同時(shí)，汕頭在促進(jìn)人才有序流動(dòng)、激發(fā)人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活力上也進(jìn)行了大膽探索和創(chuàng)新。通過(guò)設(shè)立“高層次人才編制周轉(zhuǎn)池”、出臺(tái)支持和鼓勵(lì)事業(yè)單位科研人員和高層次人才離崗創(chuàng)業(yè)的意見(jiàn)等措施，打破了不同類別事業(yè)單位工作人員流動(dòng)限制；在教育、醫(yī)療領(lǐng)域推進(jìn)中小學(xué)教師“縣管校聘”、基層衛(wèi)生人才“縣招縣管鎮(zhèn)用”等制度，有效地促進(jìn)縣域教師、醫(yī)療衛(wèi)生資源合理配置。

　　著眼“人才服務(wù)” 以真心留才

　　“真是太感謝你們了，讓分隔兩地的夫妻二人能如愿團(tuán)圓，安居樂(lè)業(yè)，為你們的服務(wù)點(diǎn)贊！”近日，我市高層次人才徐先生和其配偶古老師將寫有“解人才后顧之憂、定人社暖心之策”的錦旗送到了汕頭市人力資源和社會(huì)保障局高層次人才專區(qū)，對(duì)汕頭為人才解決急難愁盼問(wèn)題表達(dá)衷心的感謝。

　　近年來(lái)，汕頭堅(jiān)持把服務(wù)人才“關(guān)鍵小事”做細(xì)做好，在全市建設(shè)市政務(wù)服務(wù)中心設(shè)立市（國(guó)際）高層次人才服務(wù)專區(qū)，開(kāi)展高層次人才認(rèn)定等各項(xiàng)服務(wù)，建立人才服務(wù)“窗口專員”“承辦專員”“部門專員”和“人事專員”4支隊(duì)伍，按照“一對(duì)一”標(biāo)準(zhǔn)，整合優(yōu)化省優(yōu)粵卡、市金鳳卡服務(wù)事項(xiàng)和公安、教育、金融等37家單位的公共服務(wù)事項(xiàng)，為高層次人才提供子女入學(xué)等18類47項(xiàng)服務(wù)，77名博士子女安排到金平區(qū)、龍湖區(qū)公辦幼兒園、中小學(xué)就讀，50名博士配偶安置得到解決。

　　今年6月，汕頭更是重磅出臺(tái)《汕頭市市級(jí)人才住房建設(shè)與使用管理辦法》，明確市、區(qū)（縣）年度招拍掛出讓的普通商品住宅用地按不少于可建住宅建筑面積5%比例配建保障性住房和人才住房，并統(tǒng)籌現(xiàn)有房源優(yōu)惠租賃給各類人才，幫助人才解決居住問(wèn)題，目前第一批共91套市級(jí)人才住房已面向各類人才開(kāi)放申請(qǐng)。

　　婚姻是人才的終身大事，也是組織的“操心事”。群團(tuán)部門、用人單位常態(tài)化開(kāi)展青年人才聯(lián)誼活動(dòng)，很多單位領(lǐng)導(dǎo)干部也主動(dòng)當(dāng)起“紅娘”，為他們牽線搭橋，促成一對(duì)對(duì)人才在汕頭成家立業(yè)、安營(yíng)扎寨。

　　引才之路，雖遠(yuǎn)必達(dá)。汕頭正以開(kāi)放的姿態(tài)和包容的胸懷，迎接每一位懷揣夢(mèng)想與激情的人才；正以深厚的情感、優(yōu)渥的條件和貼心的服務(wù)為土壤，滋養(yǎng)著每一朵人才之花，現(xiàn)在越來(lái)越多人才來(lái)到汕頭、愛(ài)上汕頭、扎根汕頭，在這片干事創(chuàng)業(yè)的熱土上揮灑智慧汗水、施展人生抱負(fù)，共同奏響汕頭高質(zhì)量發(fā)展的時(shí)代強(qiáng)音。

來(lái)源：汕頭日?qǐng)?bào)